En este registro encontrará las audiencias efectuadas en conformidad con la ley N° 20.730 por los sujetos pasivos que se señalan.
| Fecha | Identificador | Asistentes | Representados | Materia | Detalle | |
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| 2024-06-04 16:00:00-04 | MU341AW1587661 | Sujeto Pasivo | Nevenka Barrientos | Presentar sistema de asistencia marca procesada, gestión de asistencia con la capacidad de registros de horarios, visualización en tiempo real, generación de informes automatizados, lo que te permite reducción de errores, simplificación de los procesos administrativos y optimización en la planificación de recursos. Sistema personalizado, capacidad de adaptarse a las necesidades específicas de cada empresa y rubros lo que te permite precisión y eficiencia en la gestión, contamos con una gama amplia de equipos que se adaptan a la realidad de cada cliente y asesoramiento personalizado, contamos con un módulo de horas extras para servicio público. Contamos con acceso dentro de la misma plataforma web , para controlar ingreso a dependencias estrategicas de la Municipalidad | Ver Detalle | |
| 2024-05-22 16:30:00-04 | MU341AW1584760 | Sujeto Pasivo | Pablo Venegas | Necesito entrevistarme con la Directora de Personas enecargada de la gestión de cursos de certificación o capacitación de la Municipalidad, con la finalidad de destrabar la operación de un proyecto. | Ver Detalle | |
| 2024-05-16 16:30:00-04 | MU341AW1573856 | Sujeto Pasivo | Paulina González | Las empresas necesitan contar con un capital humano altamente capacitado y comprometido para alcanzar sus objetivos. En este contexto, el desarrollo de personas es un factor clave para el éxito de cualquier empresa. El mercado laboral es cada vez más competitivo, las habilidades de los trabajadores son la clave del éxito. Invertir en su desarrollo no solo mejora la productividad y la eficiencia, sino que también aumenta la satisfacción laboral, la retención del talento y la capacidad de adaptación al cambio. El desarrollo de habilidades en los trabajadores es una inversión estratégica que beneficia tanto a los empleados como a las empresas. Es una herramienta fundamental para el éxito en un mercado laboral en constante evolución. Nuestra propuesta de valor se basa en la experiencia y el conocimiento que hemos acumulado en el desarrollo de personas en empresas de diversos sectores. Nuestra oferta incluye una amplia gama de servicios, adaptados a las necesidades específicas de cada empresa. |
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| 2024-04-08 16:00:00-04 | MU341AW1538876 | Sujeto Pasivo | Ruth Urrelo | Estimada Rosa: el fin es poder conversar y contarles como estamos operando hoy y a su vez hablarte sobre nuestro nuevo offering. ¡Sería de nuestro agrado poder tener una breve reunión para conversar! Saludos. |
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| 2024-03-21 17:30:00-03 | MU341AW1532219 | Sujeto Pasivo | Cecilia Aguirre | Proponer Capacitaciones para aquellos funcionarios de la municipalidad que atiendan público. Estas capacitaciones están orientadas a potenciar la salud emocional, el trabajo en equipo y la motivación por el trabajo, mejorando las relaciones interpersonales tanto en la vida laboral como personal. Estos cursos tienen una metodología lúdica, experiencial basada en ejercicios teatrales y de PNL (programación neurolingüística) lo que hace más entretenido el proceso de aprendizaje. |
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| 2024-03-21 16:00:00-03 | MU341AW1537969 | Sujeto Pasivo | Carolina Sepúlveda | Nuestra intención es dar a conocer los servicios que IST como mutualidad entrega a sus empresas, bajo el concepto de cobertura de la Ley 16744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. | Ver Detalle | |
| 2024-01-31 16:00:00-03 | MU341AW1499142 | Sujeto Pasivo | María Durán | Dar a conocer Praesidium, la consultora internacional líder mundial en prevención de acoso maltrato y discriminación. | Ver Detalle | |
| 2024-01-25 15:30:00-03 | MU341AW1496436 | Sujeto Pasivo | María Peña | Me interesa hablar con la encargada respecto a programs de buenas practicas laborales para implementar en la municipalidad, ademas de conversar respecto a la ley Karin | Ver Detalle | |
| 2024-01-04 04:00:00-03 | MU341AW1480344 | Sujeto Pasivo | María De La Piedra | Presentar el programa de bienestar de Umano, el cual beneficiaría a los funcionarios municipales y posiblemente otros servicios de la municipalidad, como colegios y servicios de salud. Nos distinguimos por realizar un levantamiento de información psicosocial de los colaboradores para cruzarlos con los índices de ausentismo, rotación y accidentes laborales. Con esto podemos trabajar el bienestar de forma más personalizada y entregar indicadores actualizados para proyectar estos indicadores en el futuro. |
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| Sujeto Pasivo | Javiera Valenzuela | |||||