Identificador |
MU085AW1471535 |
Fecha |
2023-12-11 15:00:00-03 |
Forma |
Videoconferencia |
Lugar |
https://meet.google.com/rfi-enfy-hxf?hs=224 |
Duración |
1 horas, 0 minutos |
Nombre completo | Calidad | Trabaja para | Representa a |
---|---|---|---|
Amelia Schmidt | Gestor de intereses | Buk SPA |
Celebración, modificación o terminación a cualquier título, de contratos que realicen los sujetos pasivos y que sean necesarios para su funcionamiento. |
Estimados,<br /> <br /> Me dirijo a ustedes con la intención de poder mostrarles Buk, un software de Recursos Humanos integral y robusto. Actualmente ya estamos trabajando con más de 4.000 empresas en Chile, Perú, Colombia y México, tanto en el sector privado, como en el sector público. <br /> <br /> Podemos ayudarlos con:<br /> <br /> - Cálculo de remuneraciones (Escala única de sueldos).<br /> - Sistema para caracterizar a empleados de acuerdo a grado, estamento y asignación por antigüedad.<br /> - Automatizar cálculo de bienios, bonos y más.<br /> - Reportería (DIPRES y Transparencia)<br /> - Evaluaciones de desempeño, clima.<br /> - Control de asistencia.<br /> - Otros.<br /> <br /> Me gustaría poder reunirnos sin compromiso para mostrarles lo que se puede hacer con Buk./ en atención a reunión sostenida ayer con la empresa BUK informo lo siguiente:<br /> <br /> Los participantes de la reunión fueron los siguientes:<br /> Rodrigo Lobos - Jefe de Informática<br /> María José Cueto - Bienestar<br /> Carla Vargas - Encargada de Remuneraciones<br /> Christopher Bustamante - Jefe de Finanzas<br /> María José Larraín Arellano Contraparte por la Empresa BUK<br /> En la reunión se presentó la solución de gestión de personas "BUK", de la cual se hizo una muestra de sus funcionalidades y prestaciones, destacando lo siguiente:<br /> <br /> Gestión de personas y caracterización del funcionario de acuerdo a los distintos estatutos públicos: tipos de contrato, grados, estamentos, bienios, etc.<br /> Gestión de permisos y feriados legales de acuerdo al estatuto.<br /> Coexistencia junto con funcionarios a honorarios y bajo el código del trabajo en caso que corresponda<br /> Asignaciones parametrizadas y actualizadas en el sistema: Estatuto Administrativo, Estatuto Municipal y Estatuto Atención Primaria.<br /> Reportería: DIPRES, Transparencia, SIAPER<br /> Además nos informan que están en proceso de incorporación de las siguientes funcionalidades.<br /> Pagos retroactivos <br /> Licencias Médicas <br /> Permisos de horas compensadas<br /> Rodrigo Lobos le hace consulta sobre la integración con sistema contable del proveedor CAS CHILE, a lo que hacen mención que podríamos agendar una reunión con la persona encargada de integración para que el nos aclare esta consulta. |